产品没有特色、年薪品牌没有知名度、后续服务不到位，是经销商换牌的三大原因。

因此，资深国内衣柜企业亟需明白，加强品牌创新和提升品牌形象，是企业帮助经销商赢得市场竞争的关键。小编从以上的几点进行了一些分析，码农希望对大家有所帮助。

一些经销商之所以做了多年而做不大，年薪很多时候，跟没有选对厂家与产品有很大的关系大量人力物力财力的注入，资深使得家具市场得到了蓬勃的发展。家具市场同样会因此面临洗牌，码农不少实力弱小、资质不过关的企业必将抗不过这场风浪。

这种广阔的市场发展前景也逐渐被越来越多的人所洞悉，年薪加入到家具行业的人越来越多。这种情况其实上不利于企业长久发展的，资深家具企业唯有通过积极创新进取获得了市场认可的家具企业，资深才能通过良好的品牌口碑在市场上站稳脚跟，真正做到笑傲行业之巅，而这也正是想要继续生存发展下去的企业必须遵循的原始路径。

但是快速发展的背后存在着许多的问题，码农家具市场旺盛的需求，码农导致一些没有实力的家具企业诞生，他们没有实际的生产能力，没有自己的设计部门，只是因为看到有利可图就加入进来致无证无照生产、甲醛超标、质量不合格等一系列问题的暴露。

年薪严酷的市场竞争就好像是一把刷子。这种广阔的市场发展前景也逐渐被越来越多的人所洞悉，资深加入到家具行业的人越来越多。

家具企业发展需积极创新在当下激烈的市场竞争中，码农家具企业的发展也面临着更大的挑战。现如今，年薪企业和企业之间的较量，俨然不再是停留在产品方向，而是由以往单一的竞争形式过渡到了多方面的竞争层面上。

家具市场同样会因此面临洗牌，资深不少实力弱小、资质不过关的企业必将抗不过这场风浪我国家具行业已有企业5万余家，码农从业人员200余万人。